주 52시간 근무제 시행시기와 계산방법
중소기업을 다니고 있는 청년으로서 근무와 관련된 제도들의 변화는 늘 새로움과 긴장감을 주곤 합니다. 이번에 적용될 예정인 주 52시간 근무제도도 마찬가지입니다. 규모가 큰 사업장은 이미 시행을 했는데 제가 다니고 있는 회사는 규모가 작아 2021년 7월 1일부터 시행이 됩니다. 그렇다면 규모에 따른 주 52시간 시행시기를 알아보고 주 52시간 계산방법과 또한 의문이 될만한 여러 쟁점들을 정리하여 정보를 드리겠습니다. 1. 주 52시간 시행시기 - 300인 이상 사업장 : 2019년 7월 1일부터 - 50 ~ 299인 사업장 : 2020년 1월 1일부터 - 5 ~ 49인 사업장 : 2021년 7월 1일부터 - 제외 : 근로로시간 특례업종 ( 노선버스를 뺀 육상운송업, 항공운송업, 수상운송업, 기타운송서비스..
회사이야기
2021. 3. 20. 11:47